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CONSULTA PLANTEADA

¿Se puede dar de alta a un trabajador a jornada parcial en dos Códigos de Cuenta de Cotización distintos cuando la empresa tiene el mismo CIF? Se trata de un enfermero que trabaja en dos residencias distintas que se encuentran en provincias diferentes, pero el CIF de la empresa es el mismo. Trabaja media jornada en cada una de ellas. ¿Cuál sería la forma correcta de actuar en este caso?

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